周一一早，一个爆炸性的消息在联合项目组传开——负责核心算法引擎的两位高级工程师，以及“澄观”这边一位掌握大量文物数据接口的资深项目经理，同时提交了辞呈。

挖角方，直指陈屿背后的“天工资本”。对方开出了近乎三倍的薪资和更诱人的职位头衔。

这一击，又准又狠。这三位都是项目不可或缺的技术与管理骨干，他们的离开，不仅会严重拖慢研发进度，更可能造成核心技术和资源的泄露。

项目组内部一时间人心惶惶。剩下的人看着那三个空荡荡的工位，眼神复杂，私下里议论纷纷。

“没想到他们这么狠……”

“我们……还能成吗？”

“天工资本开的价格，确实很难拒绝……”

林知微和陆止安紧急召开全体会议。

会议上，陆止安首先发言，他没有谈论背叛，也没有指责离开的人，只是平静地宣布：“核心算法引擎的架构和关键代码，由我亲自执掌并拥有最高权限。离开的同事接触的部分，我们会立刻进行代码重构和安全加固。技术路径，不会因此中断。”

他的冷静和技术上的绝对自信，给技术团队吃了一颗定心丸。

接着，林知微站了上来。她没有画饼，也没有空谈理想。

“我知道，大家现在心里都很乱。”她的声音清晰而诚恳，“有人用数倍的价格来挖人，这证明了什么？证明了你们的价值，证明了我们正在做的事情，让他们感到了威胁，他们害怕了！”

她目光扫过台下每一张面孔：“我可以承诺，只要项目在，‘澄观’和‘止于科技’绝不会在薪酬和未来发展上亏待任何一位并肩作战的伙伴。但我们能给的，不仅仅是钱。我们给的，是一个亲手开创一个行业新标准的机会，是一个让你们的才华不被资本粗暴干涉、得以真正发挥的舞台。”

她顿了顿，语气变得更加深沉：“是选择眼前的溢价，还是选择与这个可能改变行业的作品一起载入史册？我尊重每个人的选择。但我希望，留下的人，是因为相信我们正在创造的价值。”

她没有强行挽留，而是将选择权和对价值的思考，交给了每一个人。

会议结束后，人心初步稳定。更让林知微动容的是，几位核心成员私下找到她，表达了坚决留下的决心。